积跬步以至千里，怀初心而向未来。2月6日，江苏信保租赁公司召开2025年度总结表彰暨2026年度工作部署会议，总结回顾2025年经营情况及工作成效，表彰年度优秀团队和个人，安排部署2026年重点工作。公司领导班子成员出席会议，全体员工参加会议。

会议传达学习了信保集团2026年度工作会议精神，结合集团要求，公司董事长、总经理刘艳武对下一步工作提出以下几点要求：

一是在战略上，要以“归零心态”擘画新蓝图。紧紧围绕中央金融工作会议精神与集团部署，高质量编制公司“十五五”规划。敢于打破思维定式，重新思考核心竞争优势、关键产业赛道及组织人才结构的升级路径，使规划成为全体员工的共同行动纲领。

二是在业务上，要以“归零心态”深化“租赁+”革命。推动“租赁+”从产品创新升维至模式与生态创新。促进“租团”模式向区域深耕与产业赋能进阶，打造可批量复制的标准化产品包，实现规模化发展。

三是在能力上，要以“归零心态”推动系统性升级。依托AA+评级构建多元低成本资金体系，推动风控从“人防”向“技防”进化，以数字化建设补短板，通过机制优化让人才脱颖而出，支撑战略落地。

四是在文化上，要以“归零心态”砥砺奋斗精神。弘扬集团“想全局干本行，干好本行服务全局”的担当精神，激发“开局即决战、起步即争先”的锐气，积极营造“为担当者担当、让实干者实惠”的创业环境。

会议还就近期江苏省纪委监委公开通报的“风腐一体”典型问题案例进行了通报，并以案为鉴开展节前廉洁教育，进一步强化全体员工的廉洁意识、规矩意识与法纪观念。